Subvenții pentru angajatori: 2.250 de lei/lună pentru fiecare ucenic
Subvenții pentru angajatori: 2.250 de lei/lună pentru fiecare ucenic
Angajatorii care doresc să încadreze ucenici pot beneficia de o subvenție lunară de 2.250 de lei pentru fiecare ucenic, sumă care se calculează proporțional cu timpul efectiv lucrat, inclusiv pe perioada concediului de odihnă anual. Conform timponline.ro, acest sprijin financiar este parte a unui program destinat să încurajeze formarea profesională a tinerilor.
Contractul de ucenicie este un contract individual de muncă pe durată determinată, în care ucenicul se angajează să se pregătească profesional, iar angajatorul se obligă să ofere toate condițiile necesare și salariul corespunzător.
Pentru a accesa sprijinul financiar, angajatorii trebuie să semneze o convenție cu AJOFM în termen de 60 de zile lucrătoare de la sfârșitul perioadei de probă stipulată în contractul de ucenicie.
Iată pașii pe care trebuie să îi urmați pentru a accesa aceste programe:
- Declararea locurilor de muncă vacante - Angajatorii trebuie să anunțe posturile disponibile, inclusiv cele pentru ucenicie.
- Organizarea programului - Angajatorii pot încheia un contract cu un furnizor acreditat de formare profesională sau se pot acredita singuri.
- Înregistrarea somerului - Persoana interesată trebuie să se înregistreze la AJOFM, prezentând actele necesare.
- Consiliere și mediere - AJOFM oferă informații și recomandări pentru locuri de muncă în cadrul programelor de ucenicie.
- Cerere pentru ucenicie - Somerul completează o cerere pentru domeniul de activitate dorit.
- Repartizare - AJOFM va direcționa somerul către un angajator care organizează program de ucenicie.
- Selectare și contract - După interviul de selecție, angajatorul semnează contractul de ucenicie.
- Începerea activității - Contractul va fi înregistrat la ITM, iar ucenicul poate începe activitatea.
- Solicitarea subvenției - Angajatorul trebuie să solicite subvenția online, prin platforma PULS, în termenul stabilit.
- Plata subvenției - Aceasta se va acorda lunar, proporțional cu timpul lucrat, pe baza documentelor depuse până în data de 25 a lunii următoare.
Aceste măsuri sunt menite să sprijine angajatorii și să contribuie la dezvoltarea profesională a tinerilor ucenici, oferind oportunități de muncă și formare în domeniul dorit.
