Update cu 5 luni în urmă
Timp de citire: 1 minut
Articol scris de: Elena Dumitrescu
Evenimentul organizat se adresează tuturor celor care sunt în căutarea unui loc de muncă. De asemenea, este destinat persoanelor care doresc să se reorienteze profesional spre ocupatii ce oferă posibilități de menținere a raportului de muncă pe termen mediu și lung.
Potrivit timponline.ro, acest eveniment își propune să faciliteze accesul la informații și resurse pentru cei care doresc să își îmbunătățească situația profesională. Participanții vor avea ocazia să interacționeze cu angajatori din diferite domenii.
Este o oportunitate importantă pentru toți cei care doresc să-și lărgescă orizonturile și să descopere noi perspective în carieră. Organizatorii încurajează persoanele interesate să participe activ și să profite de toate ofertele disponibile.
De asemenea, evenimentul va include sesiuni informative și workshop-uri, unde participanții vor putea învăța despre cele mai bune practici în căutarea unui loc de muncă.
Din totalul persoanelor ocupate, 1.144 au vârsta de peste 45 de ani, 234 sunt între 35 și 45 de ani, iar 273 au între 25 și 35 de ani. Tinerii sub 25 de ani reprezintă 343 dintre cei angajați până în prezent.
Parteneriatele inițiate vizează creșterea ocupării în rândul celor expuși riscului de excluziune socială, prin colaborarea directă dintre instituțiile statului și serviciile de asistență socială ale primăriilor. ”Ne dorim să aducem serviciile AJOFM mai aproape de oameni și să le explicăm clar că venitul minim de incluziune nu este un scop în sine, ci un sprijin temporar menit să faciliteze reintegrarea lor pe piața muncii”, a explicat Angela Koos, directorul executiv al AJOFM Bistrița-Năsăud.
Un număr de 166 de elevi din județul Bistrița-Năsăud au făcut cereri pentru echivalarea studiilor realizate în afara țării, provenind din 15 state diferite. Această situație reflectă mobilitatea famililor române care trăiesc în străinătate.
În ultimii trei ani, în județul Bistrița-Năsăud au migrat un număr considerabil de persoane, dar tendința schimbă datele statistice. În 2022, 2.918 persoane au părăsit județul, iar 4.132 au revenit; în 2023, plecările au crescut la 3.451, urmând 4.675 de reveniri.
