Salarii mari pentru asistenții medicali din Bistrița

În luna august a acestui an, la secția de Anestezie-Terapie Intensivă a Spitalului Clinic Județean de Urgență Bistrița, trei asistenți au înregistrat salarii nete de peste 10.000 de lei lunar. Asistentul social principal a câștigat chiar 12.512 lei. Gabriel Lazany, fostul manager al spitalului și actual primar al Bistriței, a explicat în cadrul unei conferințe de presă, că salariile variază în funcție de specificul și complexitatea fiecărei secții.

„Chiar dacă toți pornesc de la un salariu de bază egal, în funcție de complexitatea secției, se acordă sporuri între 12 și 85%. De asemenea, și modul de lucru, cum ar fi turele de noapte sau weekendurile, influențează salariul. Asistenții din secțiile mai complexe beneficiază de salarii mai mari”, a declarat Lazany.

„Am introdus o probă eliminatorie pe calculator, care constă în deschiderea, copierea, salvarea și printarea unui document. Am fost surprinși să constatăm că aproximativ 30% dintre candidați nu au cunoștințe de bază în acest domeniu”, a adăugat el.

De asemenea, Lazany a explicat că au fost stabilite criterii de punctaj în funcție de dosarul profesional, care include dovada studiilor, experiența profesională și activitatea de voluntariat. Aceasta a dus la o creștere a numărului de voluntari care își doresc un loc de muncă în spital.

„Am introdus și un interviu psihologic pentru a se verifica dacă aplicanții se potrivesc cu posturile disponibile, cum ar fi cele din sala de autopsie sau sala de operații. În plus, proba practică se desfășoară pe manechin simulator și am impus, în ultimii ani, înregistrarea video a concursurilor, pentru a evita contestările”, a concluzionat fostul manager.

Conform grilei de salarizare publicată de Spitalul Clinic Județean de Urgență Bistrița, medicul șef de la Neonatologie înregistrează cel mai mare salariu net, de 26.532 de lei lunar.